Специалист по гендерным и социологическим вопросам, и переселению
Работодатель: CBM
|
Информация о вакансии |
Период размещения: |
12.08.2025 - 10.09.2025 |
Сфера деятельности / категория должности: |
Финансы, учет, консалтинг / Эксперт |
Обязанности: |
Специалист по гендерным и социологическим вопросам, и переселению берет на себя следующие функций и обязанности: На стадии детального проектирования • Сбор технической информации и материалов у команды инженеров, ответственных за детальное проектирование; • Сбор необходимых сведений о кадастровых и имущественных правах и документов (кадастровых планов и т.д.) в соответствующих ведомствах; • Проведение переписи и выборочного социально-экономического обследования пострадавших домохозяйств с целью обновления данных, собранных в ходе технико-экономического обоснования; • Проведение необходимых консультаций с заинтересованными сторонами; • Оказание содействия в оценке активов; • Доработка и обновление проекта Плана по переселению и отводу земель (ППОЗ), подготовленного на стадии Технического содействия в подготовке проекта (ТСПП); • Представление окончательного ППОЗ специалисту по социальным вопросам и переселению Группы координации проекта (ГКП); а также • Совместно с ГКП раскрытие окончательного ППОЗ; • Подготовка отчетов о реализации ППОЗ; • Сбор информации о социально-экономических характеристиках семей в районах реализации проекта, в частности, данные о показателях бедности, источниках доходов и занятости, размере и структуре семьи, а также показателях качества жизни, включая показатели фактического потребления воды, источники питьевой воды, доступ к санитарным и канализационные услугам, влияние доступа к питьевой воде / канализации на здоровье постоянного населения и т.д.; • Определение социальных групп, на которые будет влиять Проект, и описание ролей и интересов в каждой из этих групп; • Предоставление исходных данных для последующей оценки социально-экономического воздействия Проекта на уязвимые группы и сокращение бедности; • Определение отношения потребителей к текущим услугам водоснабжения / канализации и готовности платить за улучшенные услуги водоснабжения / канализации, а также доступности оплаты для домохозяйств (с акцентом на потребителей с низким уровнем жизни); • Определение соответствующих индикаторов социального развития для мониторинга проекта и механизмов участия сообществ и женщин. |
Требования к кандидату |
Возраст: |
30+ |
Пол: |
Не имеет значения |
Местожительство: |
Узбекистан |
Образование: |
Высшее |
Условия работы |
Регион: |
Ташкент |
Занятость: |
Полная |
Предлагаемая зарплата: |
Договорная |
|
|
 |
Личный кабинет |
|